Noticia del día
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CIRCULAR INFORMATIVA OCTUBRE 2024
Laboral, Circulares -
Días de libre disposición
LaboralAunque por ley no es obligatorio conceder días de libre disposición, los convenios colectivos y las políticas de empresa suelen regular su disfrute.
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Mal uso del crédito horario
LaboralSólo se puede sancionar el uso indebido del crédito horario si la empresa acredita un incumplimiento del representante.
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Causa del contrato temporal
LaboralLa causa de temporalidad del contrato por circunstancias de la producción debe justificarse por escrito.
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Incapacidad permanente y vacaciones pendientes
LaboralSi se extingue el contrato por incapacidad permanente sin previsión de mejoría, se deben liquidar las vacaciones generadas y no disfrutadas.
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Sentencias en el ámbito laboral
LaboralVea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente.
D. JOSE ANTONIO SOLER GOMEZ
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